Arbeitszeitpolitik: Teilzeitarbeit fördert Flexibilität und Produktivität

Eintrag von Anna-Maria Cramer am | 0 Kommentare

Außerdem stärkt sie die Motivation der Beschäftigten, die Bindung an das Unternehmen sowie das Betriebsklima. Teilzeitarbeit ist eine klassische Form der Frauenerwerbstätigkeit ist und wird vor allem in typischen "Frauenbranchen" genutzt. Inzwischen arbeiten in über einem Drittel aller Betriebe in Deutschland 5,3 Mio. Teilzeitkräfte, das entspricht einem Anteil von 14 Prozent an allen abhängig Beschäftigten. Dies sind einige Ergebnisse aus einer IAB-Befragung aus dem Jahr 2004.