Von der Leyen wirft Firmen Scheuklappen-Politik vor
Ältere Arbeitnehmer werden oft als Belastung empfunden - dabei zeigt eine Studie: Wegen ihrer Erfahrung und angesichts des Fachkräftemangels sind sie unersetzlich. Familienministerin von der Leyen appelliert an Manager, die Jobbedingungen endlich entsprechend anzupassen.
Bundesfamilienministerin Ursula von der Leyen (CDU) hat die Unternehmen in Deutschland eindringlich aufgefordert, stärker auf die Beschäftigung älterer Arbeitnehmer über 54 Jahren zu setzen. In einem Gespräch mit der "Neuen Osnabrücker Zeitung" sagte sie, angesichts des aufziehenden Fachkräftemangels müsse es "alarmieren, dass offenbar noch viel zu viele deutsche Betriebe beim Thema altersgerechte Arbeitsbedingungen Scheuklappen aufhaben."
Lesen Sie den gesamten Artikel unter http://www.spiegel.de/wirtschaft/0,1518,571169,00.html